петак, 29. март 2024.
 Ћирилица | Latinica

Нови број

Тема: Светска економска криза и Србија (II)
Банер

Претходни бројеви

Банер

Пронађите НСПМ на

&

Нове књиге

Банер

Едиција "Политички живот"

Ђорђе Вукадиновић: Од немила до недрага

Банер
Банер
Банер

Часопис НСПМ или појединачне текстове можете купити и у електронској форми na Central and Eastern European Online Library

Банер
Банер
Почетна страна > Хроника > Данас: Градске управе крше права предузетница породиља
Хроника

Данас: Градске управе крше права предузетница породиља

PDF Штампа Ел. пошта
петак, 01. април 2011.

Нови Сад - Из Канцеларије војвођанског омбудсмана данас је саопштено да општинске и градске управе у Војводини доносе решења којима се крши право самосталних предузетница које су на породиљском одсуству.

У саопштењу се наводи да је утврђивање месечних накнада за породиљско и одсуство са рада због неге детета супротно правилима управног поступка, уз погрешну примену прописа који уређују област финансијске подршке породици са децом.

Поводом већег броја притужби самосталних предузетница, у којима је указано на проблем утврђивања висине, исплате и рефундације средстава на име накнаде зараде за време одсуства, установљено је да већина управа при доношењу решења крши њихова права.

"Право породиља на накнаду зараде признато је законом, а градске и општинске управе само утврђују постојање услова за остваривање тог права, тако да одредбе треба тумачити у њиховом најбољем интересу", наводи се у саопштењу.

Накнада зараде за породиље предузетнице треба да представља износ једнак висини просечне месечне основице за плаћање доприноса за обавезно социјално осигурање у последњих 12 месеци који претходе месецу отпочињања одсуства.

Висина накнаде зараде, утврђена у решењу које се издаје породиљи, мора бити истоветна износу са потврде Пореске управе и једнака просечној месечној основици за плаћање доприноса за обавезно социјално осигурање.

Канцеларија омбудсмана упозорила је да се тај износ не умањује за порезе и доприносе, него се они на тај износ додатно обрачунавају, а евентаулано постојање дуга за јавне приходе не може бити разлог за примену других одредби.

Остваривање права на накнаду за време породиљског одсуства се изричито везује за чињеницу порођаја и свако другачије поступање може да доведе до смањивања обима права и кршења Закона о раду, наводи се у саопштењу.

Канцеларија покрајинског омбудсмана је свим управама упутила препоруку према којој су дужне да поштују правила и начела општег управног поступка и у решењима наводе нето износ накнаде у тачном новчаном износу.

(Бета)

 

Остали чланци у рубрици

Анкета

Да ли ће, по вашем мишљењу, „Заједница српских општина“ на КиМ бити формирана до краја 2023. године?
 

Република Српска: Стање и перспективе

Банер
Банер
Банер
Банер
Банер
Банер